د ۲۰۲۵ کال د اګست په ۹ مه د Hubei Kornnac Pharmaceutical Co. Ltd. د ۱۷م شرکت- پراخه روزنه په بریالیتوب سره پای ته ورسیده. د مسلکي وړتیاوو لوړول، د نوښت هڅول، او د یوې خورا اغیزمنې ډلې رامینځته کولو اصلي اهدافو سره، روزنې یو نوښت موډل تصویب کړ چې نظري لارښوونې، متقابلې تجربې، او د ټیم جوړونه- یوځای کوي. دې نوښت د شرکت لوړ-کیفیت پراختیا ته قوي حرکت ورکړی دی. د دغه شرکت عمومي مدير ښاغلي لو مينګ په پرانيستونکو مراسمو کې ګډون وکړ او يوه وينا يې وکړه.

مسلکي ځواکمنتیا: د پراختیا لپاره د بنسټ پیاوړتیا
د روزنې د اغیزمنتیا د یقیني کولو لپاره، شرکت په ځانګړې توګه د سرو زرو{0}} مډال لیکونکي ټیم ته بلنه ورکړه چې د مرستیال عمومي مدیر ګونګ یوجون، د بازار موندنې مرکز عمومي مدیر وانګ یاولونګ، او د کیفیت مشر یان ینګینګ څخه جوړ شوی. درې استادانو په اساسي موضوعاتو لکه د کیپسول تولید پروسې او مدیریت، د بازار د منظرې او بازار موندنې ستراتیژیو تحلیل، او د نوي GMP کیفیت کنټرول او د کلیدي پلي کولو ټکي په اړه ژور او د لاسرسي وړ توضیحات وړاندې کړل. د کورس منځپانګه د شرکت د اصلي عملیاتي اړتیاوو سره د صنعت رجحاناتو سره نږدې یوځای کوي، په مؤثره توګه د کارمندانو مسلکي تخصص او د کار فعالیت وړتیا لوړوي، په دې توګه د شرکت د کلنۍ سوداګریزو اهدافو د بریالیتوب لپاره یو پیاوړی بنسټ کېږدي.

نوښتګر متقابل عمل: د زده کړې لپاره لیوالتیا روښانه کول
د دودیزو روزنیزو موډلونو څخه د خلاصون او ښکیلتیا او خوند اخیستنې ته وده ورکولو لپاره، دا روزنیز سیشن په نوښت سره ځانګړي متقابل برخې لکه د تولید پروسې ړانده بکس ننګونه او د کیفیت د خطر سره میچ کولو لوبې. د روښانه شکلونو له لارې لکه د سناریو سمولونو او ساتیرۍ سیالۍ، پیچلې مسلکي پوهه په عملي، آسانه-د پوهیدلو-تجربو باندې بدله شوه. کارمندانو په لیوالتیا سره ګډون وکړ، د کلیدي تولید پروسو او د کیفیت کنټرول نقطو په اړه د دوی پوهه په آرامۍ او خوندور فضا کې ژوره کړه، په ریښتیا سره د زده کړې مثبت اغیز د تفریح او په زده کړه کې د خوښۍ موندلو له لارې ترلاسه کول.

د ټیم جوړونه: د همغږۍ او هڅول شوي ځواک پیاوړتیا
د روزنې په جریان کې، ځانګړي فعالیتونه ترتیب شوي وو، په شمول د فلم د نندارې او بحث په شمول د خوښۍ تعقیب او د جګړې سیالۍ-د ټیم ټګ-. د جګړې-په-جګړه کې، سیالي کونکو ټیمونو د ټیم کار او سخت جنګی روحیه لوړه کړه، په بشپړه توګه د یوې رسۍ، یو زړه، یو ځواک د کورنیک کیپس روحیه. هوا د خوښیو او ستاینو څخه ډکه وه، یو ژوندی فضا رامینځته کړه چې په مؤثره توګه د ټیم یووالي او پیوستون ته وده ورکوي.


د مشرتابه لید: د پراختیا لپاره د نقشې ترتیب کول
د پای په مراسمو کې د شرکت رئيس هوانګ جيان هوا يوه پایه وينا وکړه. رئيس هوانګ پر دې ټينګار وکړ چې دغه روزنه نه يوازې د ګازو سټېشن دی چې د هر چا د بيا چارج او پياوړتيا لپاره دی بلکې د کال په دويمه نيمايي کې زموږ د پرېکنده فشار لپاره د تحرک امر هم دی. هغه هیله لري چې ټول کارمندان به دلته ترلاسه شوي پوهه او بصیرت په عملي او مسؤلانه عمل بدل کړي. د کیفیت کنټرول کې محتاط اوسئ او د بازار په پراختیا کې زړور او مخکښ اوسئ. راځئ چې د صنعت د بدلون څپو په منځ کې د نوي پرمختګونو د ترلاسه کولو لپاره د کورنیک کیپس چلولو لپاره په ګډه کار وکړو!

د 17 بریالۍ پایلهدد شرکت-پراخې روزنې نه یوازې د کارمندانو هراړخیز مهارتونه لوړ کړي بلکې د ټیم روحیه یې هم پیاوړې کړې، د کال په دویمه نیمایي کې د KornnacCaps ثابت پرمختګ او د هغې د اوږدمهاله ستراتیژیکو اهدافو لاسته راوړلو کې خورا ډیر باور او حرکت جذبوي. د KornnacCaps د کورنۍ ټول غړي به دا روزنه د نوي پیل ټکي په توګه واخلي ترڅو په عزم سره مخ په وړاندې لاړ شي او حتی ډیر ویاړونه رامینځته کړي.
